В этой статье юрист Алексей Князев отвечает на популярный вопрос: «Пристав подъявилова какого числа выйдет с отпуска?».
ПОГИБ АЛЕКСАНДР ПОДЪЯВИЛОВ
Погиб бывший начальник милиции Железногорска Александр Подъявилов
Трагедия произошла несколько часов назад на 22-м км трассе «Глубокий обход Красноярска». По предварительным данным ГИБДД, 57-летний водитель выехал на полосу встречного движения и столкнулся с КамАЗом.
В настоящее время на месте работают сотрудники ГИБДД, которые выясняют обстоятельства произошедшего. За рулем иномарки был Александр Подъявилов.
Большую часть своей жизни Александр Подъявилов посвятил службе в органах внутренних дел. Его трудовая биография начиналась с оперуполномоченного. В середине 80-х, по окончании юрфака КГУ, пришел на работу в ОВД Красноярска-26 – на должность оперативника ОБХСС. В дальнейшем занимал должность начальника следственного подразделения. После перевода в Красноярск Александр Подъявилов стал заместителем начальника следственного Управления края по борьбе с организованной преступностью. 19 января 2004 года возглавил УВД Железногорска. До настоящего времени занимал должность начальника отдела правоохранительных органов Администрации Красноярского края.
За безукоризненное выполнение служебного долга и высокий профессионализм Александр Подъявилов награжден многочисленными наградами. Среди них – нагрудные знаки почетного сотрудника МВД и лучшего следователя.
Я выхожу в отпуск. С отпускных приставы могут вычесть 50%в счет погашения кредита.
11 ответов на вопрос от юристов 9111.ru
Да, судебные приставы вправе удерживать 50 % из Вашего заработка. Отпускные тоже являются доходом.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
Доброго времени суток
не только могут, но и обязательно будет удержано до 50% по исполнительному листу
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Здравствуйте, смогут удержать не менее пятидесяти процентов от указанной суммы. Это не противоречит ФЗ об исполнительном производстве.
Удачи вам и всего наилучшего
Здравствуйте отпускные это такой же вид источника дохода с них также взыскиваются 50% по исполнительному производству статья 4, 79, 99 закон об исполнительном производстве.
— Здравствуйте, могут однозначно взыскать и с отпускных задолженность по исполнительному производству. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Ирина, добрый день!
Да, приставы в счет погашения долга имеют право арестовывать до 50% дохода. Это правомерно.
Всего Вам наилучшего!
Взыскание по исполнительному листу производится с доходов должника, в том числе и с компенсации за неиспользованный отпуск. Удачи..
Да, судебный пристав имеет право удержать 50 % счёт погашения кредита. Это предусмотрено законом. Статья 99 закона об исполнительном производстве.
Виды заработка, на который не обращается взыскание установлены ст. 101 ФЗ Об Исполнительном производстве.
Статья 101. Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание
См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 101 настоящего Федерального закона
1. Взыскание не может быть обращено на следующие виды доходов:
1) денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;
2) денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
3) денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
4) компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
5) компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам в связи с уходом за нетрудоспособными гражданами;
6) ежемесячные денежные выплаты и (или) ежегодные денежные выплаты, начисляемые в соответствии с законодательством Российской Федерации отдельным категориям граждан (компенсация проезда, приобретения лекарств и другое);
7) денежные суммы, выплачиваемые в качестве алиментов, а также суммы, выплачиваемые на содержание несовершеннолетних детей в период розыска их родителей;
8) компенсационные выплаты, установленные законодательством Российской Федерации о труде:
а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;
б) в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;
в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;
Информация об изменениях:
Федеральным законом от 21 июля 2014 г. N 216-ФЗ в пункт 9 части 1 статьи 101 настоящего Федерального закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2015 г.
См. текст пункта в предыдущей редакции
9) страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности (с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии), а также накопительной пенсии, срочной пенсионной выплаты и пособия по временной нетрудоспособности;
10) пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета;
11) выплаты к пенсиям по случаю потери кормильца за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
12) пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов;
13) средства материнского (семейного) капитала, предусмотренные Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»;
14) суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников:
а) в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами;
б) в связи с террористическим актом;
в) в связи со смертью члена семьи;
г) в виде гуманитарной помощи;
д) за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
15) суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста шестнадцати лет, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения;
16) суммы компенсации стоимости проезда к месту лечения и обратно (в том числе сопровождающего лица), если такая компенсация предусмотрена федеральным законом;
17) социальное пособие на погребение.
2. По алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей, а также по обязательствам о возмещении вреда в связи со смертью кормильца ограничения по обращению взыскания, установленные пунктами 1 и 4 части 1 настоящей статьи, не применяются.
По вопросу предоставления отпуска после окончания отпуска по уходу за ребенком
Вопрос: Перед отпуском по уходу за ребенком в 2015 году сотрудница не использовала основной отпуск. Можно ли использовать данный отпуск в 2017 году по выходу из отпуска по уходу за ребенком или получить за эти дни денежную компенсацию? Сколько дней будет составлять в таком случае отпуск за 2017 год, если сотрудница выйдет из отпуска по уходу за ребенком в 2017 году?
Ответ: В соответствии с частью 4 статьи 56 Федерального закона от 30.11.2011 № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», основной отпуск за второй и последующие годы службы в органах внутренних дел предоставляется сотруднику органов внутренних дел в любое время в течение года в соответствии с графиком, утверждаемым руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем. При этом дополнительные отпуска суммируются и могут предоставляться одновременно с основным отпуском или отдельно от него по желанию сотрудника. В этом случае общая продолжительность непрерывного отпуска не должна превышать 60 календарных дней (без учета времени на проезд к месту проведения отпуска и обратно).
В соответствии с частью 3 статьи 57 указанного Федерального закона сотруднику органов внутренних дел, не реализовавшему свое право на основной отпуск в определенный графиком срок, отпуск должен быть предоставлен в удобное для него время до окончания текущего года либо в течение следующего года.
В соответствии с частью 4.1 статьи 56 указанного Федерального закона (в редакции Федерального закона от 03.07.2016 № 300-ФЗ), продолжительность отпуска, предоставляемого сотруднику органов внутренних дел в год окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, определяется путем умножения одной двенадцатой части основного и дополнительных отпусков, установленных сотруднику в соответствии с главой 8 названного Федерального закона, на число полных месяцев, прошедших от окончания отпуска по уходу за ребенком до окончания текущего календарного года. Отпуск продолжительностью менее 10 календарных дней присоединяется к основному отпуску за следующий календарный год.
Учитывая вышеизложенное, правовых оснований для предоставления в 2017 году отпуска за 2015 год не имеется. В соответствии с пунктом 101 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного приказом МВД России от 31.01.2013 № 65, при увольнении со службы в органах внутренних дел будет выплачена денежная компенсация за неиспользованный отпуск.
В случае выхода из отпуска по уходу за ребенком в 2017 году, в силу части 4.1 статьи 56 Федерального закона от 30.11.2011 № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», продолжительность отпуска будет исчисляться пропорционально отработанному времени в 2017 году. Но при этом, если продолжительность отпусков составит менее 10 календарных дней, отпуск будет присоединен к основному отпуску за 2018 год.
Это видео поможет лучше понять процедуру.
Поделитесь своим мнением на тему «Пристав подъявилова какого числа выйдет с отпуска» в комментариях.
Загрузка...